El Municipio de Río Grande fue intimado por el Ministerio de Trabajo, con carácter de urgente, a presentarse a una audiencia única, donde deberá presentar su descargo por el incumplimiento del Convenio Marco de Incremento Salarial, Previsibilidad Salarial, y Condiciones de Trabajo.
El Ministerio advierte al Municipio sobre el inicio de acciones legales conforme lo prescribe la Ley provincial Nº 80.
La intervención de la cartera laboral es producto de las presentaciones realizadas por ASOEM.
Los antecedentes de esta situación se remontan al origen del Convenio suscripto el 4 de abril de 2008, ratificado mediante Resolución Municipal Nº 612/08, donde se establecieron pautas que, a excepción del incremento de las asignaciones familiares, el Municipio no a cumplido; por ejemplo, está finalizando el mes setiembre y no se ha entregado la ropa de trabajo que debía entregarse a comienzo de año.
Tampoco ha cumplido el Municipio con la incorporación progresiva de los $ 300 pesos de aumento a los sueldos básicos otorgados mediante el Decreto Municipal Nº 0280/2009.
La audiencia a la que ha sido convocado por única vez el Municipio, y a la que deberá asistir la Asociación Sindical de Obreros y Empleados Municipales (A.S.O.E.M.), está prevista para el día 2 de octubre del presente año a las 14 hs.
En la sede de la Secretaría de Trabajo, en la calle Obligado 750 de la ciudad de Río Grande
http://actualidadgremial.blogspot.com
compañeros de la conduccion de la asoem estoy mas que contento con esta conduccion ya que en estos años de minicipal jamas emos tenido tantos logros en lo economico no asi en lo seguridad e higiene pero bueno ya lo vamos atener tengo fe ahora me parese que debemos estar atentos ala conduccion del ate que no firmen nada estraño como nos tienen acostumbrado esos muchachos por que de dirijentes no tienen nada ,bueno con respecto a la asignacion familiar me parese que lo que se firmo tiene un dictamen de un juez que no es poca cosa y no se debe echar atras si tiene que pagar que page y que de aumento como tiene que ser es hora de que repartan equitatibamente ,Lo que si me gusstaria que se reparta una nota pre escrita para reclamar el no pago de las asignaciones con lo determina el dictamen del juez nºd.a.j.hnº089/09para que no pasen los 30 dias para el reclamo y que sea estemporaneo porque esta gente son mala leche en serio desde ya muchas gracias por hacer las cosas para los trabajadores asi podemos volver acreer en la los sindicatos qu ees la unica herramienta que nos queda para lograr algo para el obrero.
ResponderEliminar