Los trabajadores del Concejo cobraran los 300 pesos

Desde la dirigencia del ASOEM se indicó que los trabajadores del Concejo Deliberante percibirán los 300 pesos de aumento acordados con el Ejecutivo municipal. Sólo les falta que se les otorgue el aumento a los trabajadores del Tribunal de Cuentas.
El secretario general del ASOEM, Gerónimo Ruiz en el programa “Camino a las Urnas” que se emite por Radio Fueguina expresó en relación al aumento a los trabajadores del Concejo Deliberante que “Todos están haciendo un esfuerzo luego de que conseguimos un acuerdo con el Ejecutivo Municipal, sabíamos que el presupuesto del Concejo estaba ajustad, pero no obstante ello los concejales hicieron el esfu4erzo y los compañeros del Concejo cobraran los 300 pesos” y agregó “ahora nos queda tratar con el Tribunal de Cuentas que tiene un presupuesto de tres millones de pesos y 17 empleados, creo que no tendrá ningún problema de otorgar los 300 peso de aumento”.
Teniendo en cuenta que el Vocal del Tribunal de Cuentas, José Labroca dijo en su oportunidad que habría que bajar los sueldos o despedir a los empleados, el dirigente gremial de ASOEM puntualizó “Nosotros creemos que Labroca se va de boca sin medir las consecuencias, esta acostumbrado de disparar esas cosas para asustar a los trabajadores, pero sabemos que presupuesto maneja el Tribunal de Cuentas

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El Concejo Deliberante adhirió al aumento de 300 pesos apoyando al Sindicato de Asoem

A pesar que días atrás se había planteado la imposibilidad financiera, el Concejo Deliberante finalmente firmó el otorgamiento del incremento salarial de 300 pesos no remunerativos que había sido dispuesto por el Ejecutivo municipal en su órbita, disponiendo que todos los agentes del Cuerpo tengan acceso al mismo. La resolución fue firmada por el concejal José Ojeda a cargo de la Presidencia, y acompañada por el resto de los ediles, y se sumará al aumento de 600 pesos otorgado a través del plus legislativos durante el año pasado.
Esta última recomposición había sido considerada “inviable” días atrás, debido a la situación financiera del organismo, por lo que la decisión de los Concejales “pone al Concejo en un marco de complicación presupuestaria”, según consideró el propio titular del Concejo Deliberante, Juan Rodríguez. Para el edil ahora “se deberán hacer los movimientos de partidas necesarios” para evitar la asfixia financiera, aunque aclaró que esto se decidió “para no generar un conflicto a que la postre si esto pasaba al básico habíamos dicho que si íbamos a adherir, independientemente de que vamos a estar con mas dificultades presupuestarias todavía”, admitió. El Presidente del Concejo sostuvo que desde el Cuerpo, “seguramente tendremos que ver como acomodamos las partidas para no producir un defasaje de salarios pero vamos a hacer el esfuerzo, esperamos que esta situación no empeore y todo retome su cauce y que la reducción presupuestaria que se tenga que hacer no sea tan dura. De todas maneras nosotros, al no haber reducido el presupuesto, tenemos financieramente los recursos, tenemos aprobado un presupuesto que nos da el marco dentro de lo legal para tomar esta decisión”, aseguró.
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COMISION DIRECTIVA DEL ASOEM

Secretario General : Ruiz, Geronimo

Secretario Adjunto: Molina, Carlos

Secretario de Finanzas: Cardarelli, Luis

Secretario Gremial: Lucero, Lucio

Secretaria de Obras y Serv. Sociales: Pereyra, Mirta

Secretaria de Prevision Social: Fernandez, Adriana

Secretario de Prensa y Difusion: Salaño, Antonio

Secretario Administrativo y de Actas: Cabral, Eduardo

Secretario de Deportes: Rodriguez, Florencio

Secretario de Organización: Arias, Eduardo

Vocales Titulares

1*- Vocal: Franchina, Julio

2*- Vocal: Genes, Eladio

3*- Vocal: Becerra, Monica

4*- Vocal: Alday, Julio

5*- Vocal: Gervasutti, Horacio

Vocales Suplentes

1*- Vocal: Morilla, Carlos

2*- Vocal: Ojeda, Eduvina

3*- Vocal: Rojas, Victor

4*- Vocal: Paredes, Alfredo

5*- Vocal: Kosowich, Pedro

Revisadores de Cuentas Titulares

1*- Titular: Mambrini, Graciela

2*- Titular: Lizarraga, Norma

3*- Titular: Conti, Adriana

Revisadores de Cuentas Suplentes

1*- Suplente: Robles, Clelia

2*- Suplente: Romero, Juan

3*- Suplente: Oliva, Ana

Delegado Congresal: Sinelli, Nestor

Compañero Municipal Apoye a su Sindicato AFILIESE al ASOEM

REUNION INFORMATIVA DEL ASOEM

Despues de mantener reuniones con las autoridades municipales por los reclamos de:
* Aumento salarial.
* El pago de la deuda por la mala liquidación de las asignaciones familiares
* Mejores condiciones de trabajo
La Comisión Directiva de la Asociación Sindical de Obreros y Empleados Municipales A.S.O.E.M., convoca a todos los afiliados a una reunión informativa para el día viernes 22 de mayo de 2009, a las 17:00 horas en la sede sindical, a fin de infromar el acuerdo alcanzado con el ejecutivo municipal.

Sindicato Municipal A.S.O.E.M.

SE FIRMÓ EL ACUERDO DEL DECRETO DE RECOMPOSICIÓN SALARIAL AL ASOEM

Durante la jornada de éste viernes el intendente Jorge Martín rubricó el decreto municipal Nº 0280/2009, mediante el cual aplica una recomposición salarial y establece un cronograma de pago en cuotas de la deuda por asignaciones familiares, tal cual lo dispuso en las últimas horas y que comenzará a regir con el cobro de los haberes correspondientes al mes de mayo.
A través del mencionado decreto, el Ejecutivo municipal dispuso otorgar “a partir del 1º de Mayo del año en curso en una suma fija no remunerativa ni bonificable de 300 pesos para todo el personal del Ejecutivo Municipal comprendidos entre las categorías 10 a 24 del escalafón municipal”.

En el segundo artículo de la decisión se establece que “a partir del 1º de Julio del corriente año y de acuerdo a la evolución de los ingresos efectivamente percibidos en función del presupuesto aprobado por Ordenanza Municipal N º 2620/09, ya sea por coparticipación, como por ingresos propios, el Departamento Ejecutivo analizará los mecanismos de incorporación paulatina y escalonada de dicho monto a los conceptos remunerativos de la escala salarial vigente”.

Al mismo tiempo, “el Ejecutivo Municipal destinará una suma mensual no superior a 700 mil pesos a fin de afrontar la deuda que corresponde cancelar por diferencias en la percepción del concepto “salario familiar” por el periodo Febrero/2008 a Marzo/2009 a los agentes municipales beneficiarios; dicho monto se dividirá mensualmente entre los agentes que resulten acreedores asignándole a cada uno una suma igual hasta la cancelación total de la deuda”.

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ASOEM llegó a un acuerdo con el municipio y se levantó la carpa

El Ejecutivo Municipal de Río Grande finalmente realizó una propuesta concreta al gremio de ASOEM en relación al reclamo salarial que se mantenía vigente. Se propuso un incremento de 300 pesos en concepto de suma no remunerativa por los próximos dos meses, y a partir de julio comenzar a analizar en base a los niveles de recaudación, la posibilidad de pasar gradualmente ese monto al básico salarial. La propuesta fue aceptada y se levantó la carpa que llevaba dos semanas en el frente del municipio.
La propuesta consistió en 300 pesos como suma fija para los meses de mayo y junio, y a partir del mes de julio a diciembre, de mantenerse la coparticipación y el pago de la deuda por parte del Gobierno Provincial, esos 300 pesos ppodrían pasar gradualmente al básico salarial.

En cuanto a la deuda por las asignaciones familiares, a partir del mes de mayo se va a destinar todos los meses 700 mil pesos para ir pagando gradualmente a todos los empleados municipales esa acreencia que va en algunos casos de 4 mil hasta 50 mil pesos.Por lo pronto este viernes la dirigencia de ASOEM mantendrá un encuentro con el Secretario de Finanzas Paulino Rossi, a fin de cuantificar la deuda exactamente en relación a esa deuda.

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EL EJECUTIVO HARA UNA RECOMPOSICIÓN SALARIAL Y ABONARA LA DEUDA POR ASIGNACIONES EN CUOTAS

Finalmente las partes en conflicto lograron este jueves un acuerdo que pone fin al conflicto sindical en la administración municipal, luego de un nuevo encuentro entre miembros del Ejecutivo y representantes de la Asociación Sindical de Obreros y Empleados Municipales en el que la dirigencia aceptó la forma de pago de la deuda por asignaciones familiares, y una recomposición salarial, adecuada a los momentos de crisis financiera que afectan a las arcas comunales, para toda la planta del Municipio de Río Grande.
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MUNICIPALES - ULTIMO MOMENTO -

A instancias de gestiones realizadas por el Concejal Raúl Moreira, se concretó a última hora de la tarde de hoy un nuevo encuentro entre el Intendente Jorge Martín y el Secretario General del Sindicato Municipal ASOEM.

Del encuentro también participaron los Concejales José Ojeda y Ariel Pagella, al igual que los Secretarios Pablo Blanco y Paulino Rossi.
El Intendente Martín ofreció a la ASOEM una recomposición salarial para todos los empleados municipales y el pago de la deuda de las asignaciones familiares.

La reunión pasó a un cuarto intermedio para este jueves a las 16 hs.En horas de la mañana la Comisión Directiva analizará la propuesta del Ejecutivo municipal, y será presentada a la asamblea de trabajadores para su análisis.

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El Ejecutivo municipal presentó una propuesta a la ASOEM y espera la respuesta

El Ejecutivo municipal formalizó una oferta en respuesta al reclamo que están llevando a cabo la dirigencia de la ASOEM, que se comprometió a analizarla en comisión directiva y con posterioridad en la modalidad de asambleas para luego aceptar o no el ofrecimiento. Fue en un encuentro encabezado por el intendente Jorge Martín, acompañado por el secretario de Gobierno, Pablo Blanco, y el de Finanzas Paulino Rossi; mientras por parte de la Asociación Sindical de Obreros y Empleados Municipales, asistió su secretario General, Gerónimo Ruíz.
La reunión además contó con la presencia de los concejales Ariel Pagella, José Ojeda y Raúl Moreira.
Cabe recordar que desde el gremio municipal se está reclamando el pago de en una cuota de la deuda por asignaciones familiares y una recomposición salarial, ambas medidas atadas a la posibilidad financiera del Municipio, pero que depende de la concreción de la normalización del goteo de la coparticipación y una nueva garantía de pago de la deuda histórico por parte del Gobierno provincial.Al respecto Gerónimo Ruíz confirmó que “hubo un ofrecimiento y después de esta oferta del Intendente pasamos a un cuarto intermedio y lo analizaremos mañana (jueves) en una asamblea con los compañeros que están haciendo las asambleas en los sectores de trabajo”.
El sindicalista que horas antes, acompañado por miembros de la Comisión Directiva había anunciado una nueva jornada de paro para el próximo viernes con duras acusaciones hacia los funcionarios municipales, sostuvo que destacó el hecho que “es positivo siempre que exista un canal de diálogo porque permite llegar a un acuerdo, lo analizaremos con los compañeros, previo análisis de Comisión”.
La propuesta del Ejecutivo evitó darse a conocer, aunque extraoficialmente trascendió que comprendería ambos pedidos gremiales, pero dentro de las posibilidades financieras del Municipio, y que contaría con el aval, al menos, de los ediles presentes en el encuentro, que sirvieron de mediadores para el encuentro.
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MUNICIPALES: Durísima respuesta de la ASOEM al Ejecutivo de Río Grande. Habrá paro total de actividades y movilizaciones el viernes 15 de mayo.

Los dirigentes del Sindicato Municipal ASOEM brindaron una conferencia de prensa donde ratificaron la continuidad del plan de lucha por el incumplimiento del acta-acuerdo de previsibilidad salarial y que fuera homologado por el Ministerio de Trabajo, a la vez que rechazaron de plano la responsabilidad que la Municipalidad de Río Grande pretende atribuirle al Sindicato por el escrache que sufrió el Intendente Martín en su domicilio particular.

Gerónimo Ruiz indicó, “desmentimos los dichos del Secretario de Gobierno y del Intendente en cuanto a los dichos sobre la responsabilidad del Sindicato con lo sucedido el lunes en el domicilio del Intendente, y repudiamos todo lo que han dicho del Sindicato que nada tuvo que ver en esos hechos; ellos (por los funcionarios municipales) quieren politizar el verdadero reclamo de las mujeres de los trabajadores municipales que con justo derecho fueron a decirle al Intendente que devuelva el 100% del dinero que les descontaron a los compañeros municipales”.

El Secretario General de la ASOEM agregó, “el Intendente se comprometió a que si tenía una respuesta favorable con relación al goteo diario de la coparticipación nos iba a realizar una propuesta salarial, hicimos gestiones para que esa respuesta favorable llegara, y sin embargo, el Intendente sigue faltando el respeto y mintiendo a los trabajadores municipales, y también lo hace con los Concejales, es por eso que el Sindicato Municipal a través de la Comisión Directiva a resuelto convocar a un paro general de actividades para el viernes por 24 horas con asambleas y movilizaciones por todo los sectores de la Municipalidad en repudio y como protesta a este tipo de conductas del Intendente y del Secretario de Gobierno que siguen mintiendo y tratando de confundir a la comunidad a través de los medios de prensa que tienen a disposición, intentando tapar un reclamo legítimo de los trabajadores municipales”.

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ASOEM convocó a un nuevo paro en la Municipalidad de Río Grande

El gremio de ASOEM convocó a una conferencia de prensa en la que anunció la realización de un nuevo paro de actividades por 24 horas en el Municipio de Río Grande para el próximo viernes. Los dirigentes responsabilizaron al Ejecutivo por la falta de solución y propuestas en cuanto a la demanda de recomposición salarial y liquidación de la deuda por asignaciones familiares. Asimismo aseguraron “también por que nos quieren hacer cargo de algo que no hicimos”, expresaron en relación al escrache a la casa del intendente.
El Secretario de Actas, Eduardo Cabral, aseguró sobre la medida de fuerza; “hemos decretado el paro en repudio a los hechos y declaraciones malintencionadas que están haciendo de hacernos cargo de algo que no fuimos y las mentiras ante la falta de una propuesta seria para superar el conflicto, y también en repudio por que tambián le mintieron a los concejales sobre la resolución para el goteo de la coparticipación”.

Cabral agregó ante la falta de propuestas de parte del municipio, “que muestren que hay una propuesta escrita, solamente charlas y que no se puede y que no se puede, la propuesta debían realizarla el pasado viernes a partir de que tuvieron la resolución del goteo, no fue así, y dicen que no le creen al Gobierno que vaya a mandar la plata por algo que venimos reclamando desde hace tiempo”.

Finalmente y en cuanto al escrache a la casa del intendente, Cabral explicó; “no tuvimos absolutamente nada que ver en lo que pasó la noche del lunes, fue un grupo de esposas nuestras que tuvieron una obvia reacción ante la falta de plata en nuestras casas, cuando sea organizado por el sindicato vamos a estar al frente y no nos vamos a esconder detrás de nadie como con el circo que hicieron anoche”.

La dirigencia de ASOEM dejó planteado un toque de atención ante la radicalización del conflicto, expresando, “creo que hasta que no halla una persona herida o muerta como ya dijimos antes, acá no se van a tomar las cosas en serio, se lo dijimos a los concejales y funcionarios para que frenen todo esto, esto se va al desmadre y vamos a ser todos responsables de esto y creemos que se debe evitar cualquier tipo de violencia. Van a venir a agredirnos y no nos vamos a quedar tranquilos, vamos a defendernos”, concluyó diciendo Cabral.

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ASOEM NEGO HABER CONVOCADO AL ESCRACHE

Dirigentes de ASOEM negaron haber convocado oficialmente al escrache que realizó un grupo de mujeres a la casa del intendente Jorge Martín. Dijeron que fue una autoconvocatoria "porque son nuestras esposas quienes más sufren la falta de dinero en nuestros hogares". De todas formas adelantaron el endurecimiento de las medidas por parte del sindicato, frente a la falta de solución al conflicto.
Carlos Molina, integrante de la conducción de la ASOEM, aseguró que no fue el sindicato quien organizó el escrache al domicilio particular del intendente Jorge Martín. Manifestando que fue una autoconvocatoria "porque son nuestras esposas quienes más sufren la falta de dinero en nuestros hogares".
El dirigente municipal reconoció que "algo sabían de la iniciativa" pero volvió a señalar que la organización no corrió por cuenta de la organización gremial, aunque advirtió que este tipo de acciones "se van a empezar a ver cada vez más, porque la gente se está enfureciendo cada vez más".
Molina también señaló que hasta el momento fueron "cautos, para no incomodar a la comunidad". Puso como ejemplo la no interferencia en las actividades que se desarrollaron en la Casa de la Cultura y el Centro Deportivo, pero indicó que "lamentablemente ahora vamos a tener que recorrer los actos y actividades, porque lamentablemente si tenemos que escracharlo al intendente lo haremos porque hay un solo responsable de lo que sucede; es el intendente porque no se sienta a dialogar para buscar soluciones. Es más hoy no solo le cierra las puertas al gremio, se la cierran a la comunidad porque sin justificativo alguno le pusieron llave al ingreso", concluyó.

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ASOEM: Endurecen las medidas y piden interpelación a Martín

Luego de recibir un rotundo respaldo de la dirigencia nacional de la Confederación de Trabajadores Municipales, los dirigentes de la ASOEM se aprestan para endurecer las medidas de fuerza que llevan adelante en el Municipio de Río Grande.Las constantes mentiras del Intendente Martín y miembros de su gabinete, no solo a los trabajadores municipales, sino ahora también a los Concejales y a la comunidad toda, llevaron a que la Comisión Directiva resuelva la profundización de las medidas de acción directa. No se descarta que en la próximas horas se resuleva un nuevo paro total de actividades

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Fuerte respaldo de los Concejales al reclamo salarial del Sindicato Municipal

Art. 1*) INSTRUIR al Departamento Ejecutivo, a la elaboracion, en lo futuro, de un proyecto mejorador, que contemple la justa recomposicion salarial del escalafon de los empleados municipales, ajustandose a un principio de equidad y justicia, a fin de que la misma refleje de forma proporcionada y razonada la diferencia entre el escalafon de los empleados municipales de carrera y el de autoridades superiores.

ASOEM: Contundente RESPALDO NACIONAL a los Municipales de Río Grande

El Consejo Diretivo Nacional de la Confederación de Trabajadores Municipales de la República Argentina (CTM), expresó UN FUERTE RESPALDO a las acciones que lleva adelante el Sindicato Municipal ASOEM en el Municipio de Río Grande, hacen propio el reclamo de los Municipales de Río Grande, y destacan la violencia moral que genera a los trabajadores en particular, y a la sociedad en general, el 40% de aumento salarial que se otorgaron los funcionarios. A continuación, el texto completo del documento:
"El Consejo Directivo Nacional de la Confederación de Trabajadores Municipales de la República Argentina (CTM), que conduce el compañero secretario general Rubén García, hace saber a la opinión pública nacional, que en reunión plenaria del día de la fecha, se dio tratamiento al conflicto que sostienen los compañeros trabajadores municipales de la localidad de Río Grande en la Provincia de Tierra del Fuego, aglutinado en la Asociación Sindical de Obreros y Empleados Municipales (ASOEM) que conduce el compañero Gerónimo Ruiz.Del debate surgió la necesidad de hacer saber a las autoridades comunales de Río Grande, en la investidura del señor Intendente municipal, que los trabajadores municipales de la república argentina, nos encontramos atentos a el desenvolvimiento del conflicto, ya que a partir de este momento el mismo es nuestro problema, los trabajadores del municipio de Río Grande no están solo y no vamos a titubear en tomar las decisiones que sean necesaria a fin de que den cumplimiento a lo acordado, hace más de un año, con los compañeros del ASOEM sobre UN AUMENTO SALARIAL y la deuda atrasada de las asignaciones familiares.-Esto teniendo en cuenta que, si hay dinero para aumentarse en un 40% los sueldos de los funcionarios, debe haber dinero para abonar a los trabajadores los que les corresponde. No hay dudas que estos privilegios generan violencia moral en los trabajadores en particular y el la sociedad en general; llevando la situación a un conflicto no deseado por los compañeros municipales.-La compañera EVITA, que hoy estaría cumpliendo años, decía: …”aquel empleador que niegue algún derecho a los trabajadores, es un traidor a la PATRIA.”Por ello este Consejo Directivo Nacional encomienda y faculta al Presidente del Bloque de la Región Patagónica de Sindicatos y Federaciones de Trabajadores Municipales, Lic. Luis Martínez, a tomar todas las medidas de acción Sindical que sean necesarias a fin de que los trabajadores logren su objetivo y no exista ninguna acción represiva de parte de las autoridades de esa ciudad del sur continental".

CAPITAL FEDERAL, 07 de mayo de 2009.-

CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL CTM

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Concejales piden al municipio nueva escala salarial para los empleados municipales de Rio Grande

Ante el conflicto que lleva el ASOEM con el Municiopio, el Cuerpo de Concejales aprobó, por unanimidad, una Resolución por la cual instruye al Ejecutivo a elaborar un Convenio Colectivo de Trabajo para empleados Municipales. El Concejo Deliberante sancionó una Resolución, mediante el dictamen 006/09 correspondiente al asunto 006/08 para “Instruir al Departamento Ejecutivo a elaborar el Convenio Colectivo de Trabajo”. La iniciativa se encontraba en Comisión y hoy recibió la aprobación unánime de los Concejales presentes.
La propuesta de impulsó entendiendo que en virtud de los últimos aumentos salariales otorgados por el Municipio “representaron un mayor distanciamiento entre el escalafón del personal municipal de carrera y el personal superior municipal” entendiendo, “que tal incremento salarial no importa una justa y equitativa recomposición salarial del personal municipal de carrera, de manera tal que permita el recupero del poder adquisitivo frente al incesante crecimiento de la canasta familiar”.-
En los considerándos de la Resolución sancionada se sita a “la Constitución Nacional” que “consagra en su art. 16, el principio de igualdad formal, por cuanto solo puede haber igualdad entre iguales, esto es: “igualdad entre aquellos que se encuentran en igualdad de condiciones”.
Por lo tanto remarca que el “Art. 28 de la Carta Orgánica Local establece la necesidad de la elaboración de un convenio colectivo marco, entre representantes de los trabajadores y el DE para el expreso reconocimiento de todos derechos laborales de los trabajadores municipales” y que “a la fecha no se ha iniciado tratativa alguna referente al convenio marco, ni mucho menos se ha remitido convenio colectivo laboral municipal al Concejo Deliberante para su aprobación conforme lo dispuesto en el art. 89 y concordantes”.
Por ello resuelve “Instruir al Departamento Ejecutivo, a la elaboración, en lo futuro, de un proyecto mejorador, que contemple la justa recomposición salarial del escalafón de los empleados municipales, ajustándose a un principio de equidad y justicia, a fin de que la misma refleje de forma proporcionada y razonada la diferencia entre el escalafón de los empleados municipales de carrera y el de autoridades superiores”; y además promueve que “inicie las tratativas para la elaboración del Convenio Colectivo de Trabajo previsto en el Art. 28 de la Carta Orgánica Local” al tiempo que eleva una propuesta de “Estatuto del Empleo Publico Municipal”.

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No hubo acuerdo y siguen las medidas.

Eduardo Cabral Secretario Adjunto de ASOEM informó esta tarde que no hubo acuerdo con el ejecutivo municipal ya que el intendente Jorge Martin, dijo que no cree en las promesas de pago del gobierno de la provincia en cuanto al goteo de coparticipacion. El gremio entendiende que se lo esta usando como herramienta de precion contra el gobierno para cobrar una deuda anterior de alrededor de 4 millones de pesos debido a las serias dificultades financieras que tiene el municipio. Continúan las medidas de fuerza, asambleas y la carpa frente al municipio.
Rio Grande- No es desconocido para nadie que el capricho del intendente de no querer pagar las asignaciones familiares tal y como las reclamaba la ASOEM, le costó al erario publico la nada despreciable suma de 11 millones de pesos, pero una vez concluido este tema via intimación de la Secretaría de Trabajo, apareció un segundo en este caso, la recomposicion salarial tambien reclamada por ASOEM y que ATE jamas planteo, sino en reuniones secretas con el jefe comunal y tampoco llegará a buen fin porque en la reunion llevada a cabo hoy y a contramano de las declaraciones que se publican mas abajo, via gacetilla de prensa del municipio, el Ingeniero Jorge Martin, les dijo a los dirigentes del sindicato municipal, que no pagará el aumento reclamado porque no cree en las promesas del gobierno de la provincia en cuanto a reponer el goteo automático, en particular de la gobernadora Rios, y mucho menos en los dichos del Ministro de Economía Roberto Croccianelli respecto del pago de la deuda de unos cuatro millones de pesos y que para eso se está utilizando al gremio como elemento de presion contra el ejecutivo provincial y "nosotros no nos vamos a prender en eso", dijo Cabral en declaraciones a este medio.La conclusión es que continúan las medidas de fuerza, la carpa frente al municipio y en la tarde de este viernes se llevaban a cabo asambleas en distintos sectores con acatamiento casi total

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PLASTICOS SIEMPRE PRESENTES

La carpa y las asambleas se mantienen a la espera de “un gesto”

El gremio de ASOEM se mantiene expectante a la conclusión de las negociaciones que el Municipio realiza con el Gobierno Provincial por regularizar el goteo de coparticipación y las deudas generadas en este sentido, a fin de poder atender los reclamos salariales. Gerónimo Ruiz aseguró que el diálogo es “positivo” para descomprimir el conflicto, pero se mantiene la carpa y las asambleas por sectores a la espera de “un gesto” en relación a los salarios descontados.
El Secretario General de ASOEM, Gerónimo Ruiz, manifestó en relación al reinicio del diálogo con el Ejecutivo Municipal, “fue importante por que hemos podido reunirnos y retomar el diálogo y por sobre todas las cosas poder entender que tenemos un problema y que podemos resolverlo”.“Los trabajadores municipales necesitan un aumento salarial y el intendente mismo coincidió en que están por debajo de cualquier administración pública, pero el intendente aseguró que ello dependerá siempre que se garantice el goteo diario, por lo que convocamos al concejal Longhi para que hable al Ministerio de Economía para que hagan un documento y garanticen el goteo diario que está pidiendo el intendente para dar una respuesta”, expresó Ruiz.“Por otro lado que el Gobierno comience a abonar los 30 millones de pesos que le debe a la Municipalidad de Río Grande para que se abone la deuda que se mantiene con los hijos de los municipales por asignación familiar”, agregó.Finalmente y en cuanto a la continuidad de la carpa de protesta en el frente del municipio de Río Grande, Ruiz explicó que, “es un compromiso del intendente y el sindicato se compromete en esperarlo para que se definan todos los problemas, por lo que vamos a mantener la carpa y las asambleas por que no hubo de momento ningún gesto en tratar de devolver el dinero descontado producto del paro llevado a cabo con justo derecho

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MUNICIPALES: La ASOEM fue recibida por Martín

Finalmente el Intendente Martín se dignó a recibir al Sindicato Municipal ASOEM, a través de la figura de su Secretario General, Gerónimo Ruiz. El encuentro se desarrolló en la sede del Municipio, hasta donde llegaron alrededor de las 11:30 hs. el Presidente del cuerpo deliberativo local Juan Rodríguez, y el Concejal Raúl Moreira; quienes oficiaron de intermediarios en la búsqueda de acercar a las partes con la intención de destrabar el conflicto en el ámbito del Municipio de Río Grande. Más tarde se sumó al cónclave el edil Gustavo Longhi.También fueron parte del encuentro los Secretario de Gobierno y Finanzas, Pablo Blanco y Paulino Rossi respectivamente.Luego de mas tres horas de discusiones y análisis de diversas situaciones, siempre en el marco del reclamo que lleva adelante el Sindicato Municipal, Ruiz expreso, “en esta ocasión el encuentro fue positivo, se discutió mucho, con mucho énfasis de nuestra parte porque sabemos que nos asiste el derecho, y por que era el Intendente quien no se disponía a recibir a la ASOEM”.“El Intendente a manifestado la necesidad de tener certezas sobre de qué manera el Gobierno girará los fondos de coparticipación y como se le pagará la deuda que mantiene con la Municipalidad; es por eso que acordamos pasar a un cuarto intermedio hasta el día viernes a las 11 de la mañana para escuchar las respuestas que va a dar el Ejecutivo al reclamo de los Compañeros Municipales. Ellos (por los funcionarios municipales), se reunirán en las próximas horas con la gente de Gobierno y de ahí en mas, intentaremos definir nuestra situación”, destacó Ruiz.Con relación a los descuentos de haberes realizados de manera arbitraria por el Municipio, el Secretario General de la ASOEM indicó, “en 48 horas nos van a indicar de que manera y cuando se nos reintegra lo descontado”.En cuanto a las medidas de acción directa que lleva adelante el Sindicato Municipal, Gerónimo Ruiz enfatizó, “seguimos con las medidas de fuerza y el quite de colaboración tal cual lo veníamos haciendo, y seguimos con la carpa en la vereda de la Municipalidad; lo de hoy (por ayer), ha sido solo una apertura al dialogo por parte del Intendente Martín en virtud de la fuerza de nuestro reclamo y también gracias a la intervención de los Concejales, en especial la del Concejal Moreira”.

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ASOEM se reunió con el intendente Martín y concejales

Tras una larga reunión entre el intendente, algunos concejales y la ASOEM se resolvió pasar a un cuarto intermedio hasta el día viernes a pedido de Jorge Martín, quien argumentó no poder garantizar el goteo diario de coparticipación para dar respuesta a los planteos. Los trabajadores calificaron la reunión como "importante" y esperan que una vez transcurrido el cuarto intermedio puedan sentarse a dialogar sobre cuestiones "concretas".
De la reunión participó el intendente Jorge Martín, los concejales Raúl Moreyra (PJ), Gustavo Longhi (ARI) y Felipe Rodríguez (UCR); además del representante de los trabajadores agremiados en la ASOEM, Gerónimo Ruiz. Luego de seis horas de dialogo, el concejal Gustavo Longhi habría recibido la confirmación de una fuente del Gobierno provincial, de que existiría un goteo diario de coparticipación hacia el municipio de al menos el cincuenta por ciento, razón por la cual intendente Jorge Martín viajaría este jueves a la ciudad de Ushuaia para confirmarlo.
Gerónimo Ruiz calificó la reunión como "positiva, porque fue abierta al dialogo e importante porque se pudieron discutir los problemas que según el intendente el municipio tiene, problemas referentes al goteo de coparticipación y el endeudamiento económico y financiero que dice tener".
La próxima reunión será el viernes próximo a las 11 horas. "El intendente quiere tener la certeza de que el goteo diario va a existir, mientras, nosotros vamos a ver la documentación que se nos otorgó, referente a la falta de inversión del año 2008 y esperamos que nos acerque el resto de la documentación que le hemos pedido" aclaró el citado dirigente gremial.
"El concejal Gustavo Longhi expresó haberse comunicado con alguien del Gobierno y aseguró que en entre hoy y mañana se estaría firmando una resolución para que se envíen al menos el cincuenta por ciento de los fondos coparticipables al municipio. Si esto se resuelve esperamos que nos podamos sentar a discutir algún porcentaje del aumento salarial que venimos reclamando hace tiempo" concluyó Gerónimo Ruiz

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MUNICIPALES: Miércoles, 16:00 horas sigue la reunión en el Municipio

Continua desarrollándose la reunión entre Geronimo Ruiz, Secretario General de ASOEM, el Intendente Martín y los Concejales "Pipo" Rodriguez y Raúl Moreyra. El conclave se dá ante la insistencia del sindicato para que intervengan los Concejales y ante la posiblidad de la profundización de las medidas de fuerza. Alrededor de las 13 horas se sumó al encuentro el edil arista Gustavo Longhi, quien debió aguardar alrededor de 10 minutos para que le abrieran la puerta principal de acceso al Municipio, corroborando personalmnete y ante varios testigos (vecinos que acudian a realizar trámites), que desde el interior y por orden del Intendente la puerta se encuentra cerrada con llave desde el día lunes, imposibilitando la normal atención de los contribuyentes que acuden al Municipio a realizar diversos trámites.
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MUNICIPALES: Descuentos y persecución sindical a la ASOEM

La provocación y persecución del Intendente Martín para con los dirigentes gremiales del Sindicato Municipal ASOEM, llega a la irracionalidad absoluta.El Ejecutivo procedió a realizar los descuentos a los trabajadores que adhirieron al paro de actividades realizado en el mes de abril; y procedió a realizar descuentos de haberes a los dirigentes sindicales que se encuentran usufructuando licencias gremiales, violando absolutamente el derecho y la libertad sindical, que se encuentran amparadas por leyes nacionales.Sobre este particular, Eduardo Cabral, Secretario de Actas expresó, “parece ser que este Intendente que se ha convertido en un dictador no permite que los trabajadores puedan tener sus representantes que hemos sido elegidos democráticamente por el voto de los afiliados, entonces hoy vemos la persecución sindical de un dictador que no entiende que a través del dialogo es como se debe solucionar el tema. Vamos a realizar las denuncias correspondientes ante el Ministerio de Trabajo por coartar la libertad sindical, aseguró Cabral“Al Intendente no le interesa nada ni respeta absolutamente a ninguna institución, ya sea el Ministerio de Trabajo, el Concejo Deliberante, etc.”; destacó Cabral y añadió, “él hace lo que quiere por que cree que la Municipalidad es del él, hoy dio la orden de que la puerta principal de acceso al publicó esté cerrada como si esta fuera la casa de él, lo que demuestra que no somos los trabajadores los que impedimos la entrada a las dependencias”.Con relación a las actividades organizadas por el Municipio, y que ya anunciaron que serán suspendidas según el propio Ejecutivo por la adhesión de los trabajadores a las medidas de fuerza Cabral indico, “esto demuestra que los servicios de mas del 50% de la Municipalidad están afectados por las medidas de fuerza, lo que muestra otra de las tantas mentiras del Intendente cuando decía que la medida de fuerza de la ASOEM la hacían unos cuantos delegados y nadie mas”.Sobre la participación de los Concejales en este conflicto, el dirigente municipal indicó, “sería bueno que renuncien y le dejen el espacio a otra gente que quiera hacer las cosas como corresponden, han demostrado una incapacidad y un miedo total con el Intendente y están haciendo un papelón ante la comunidad, demostrando a la vez que hay algún contubernio entre el Concejo Deliberante y el Municipio.”

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El ejecutivo descontó los dias no trabajados a los que hicieron paro.

Eduardo Cabral informo a primera hora de hoy que el ejecutivo municipal, descontó los dias no trabajados a quienes adhirieron a las medidas de fuerza que ASOEM esta llevando adelante en reclamo de una recompocision salarial. Los trabajadores alcanzados por la medida serian unos 200, que sostienen la medida aun cuando hoy se encontraron la novedad cuando fueron a cobrar sus haberes.
Según explicó Cabral, integrante de la comision directiva de ASOEM, "estas son las reacciones de este tirano que tenemos por intendente, asi responde a los planteos de los trabajadores, atiende a unos y a otros no, descontando los dias no trabajados, sin dignarse a hablar con este gremio, aun cuando estamos frente a su despacho desde hace una semana".Aun con los descuentos los trabajadores no levantaron las medidas y el natatorio, el galpón de obras publicas y según adelanto el sindicalista es posible que se suspenda la presentación del Humorista Cacho Garay porque el personal de la Casa de la Cultura no trabajaría, como ya sucedió con el curso de emprendedores que debía desarrollarse en los talleres culturales.
Finalmente Cabral desmintió que no se este llevando leña a los asentamientos de margen sur porque las asambleas se desarrollan hasta las 13 hs y después todo vuelve a la normalidad.

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El conflicto ASOEM- Municipio traspaso la frontera de la provincia

El presidente del bloque patagónico de la federación de empleados municipales, salio en apoyo del ASOEM, por los reclamos que vienen realizando para que el municipio cumpla con lo ordenado por el ministerio de trabajo y abone la deuda por mala liquidación de las asignaciones familiares.-
El gremio del ASOEM días atrás instalo una carpa en la vereda de la intendencia, en protesta por el la falta de voluntad del intendente Jorge Martín de abonar la deuda que mantiene con los trabajadores y la negativa de entablar conversaciones por un incremento salarial, que se dieron los funcionarios municipales, pero este aumento no llego a los empleados, del sector.
El Licenciado Martinez secretario general de la organización de empleados municipales del Neuquén y además Presidente del Bloque Patagónico en representación de la Federación a nivel Nacional, fue entrevistado por el programa “El Correo de los Sábados” que se emite por FM Atlántica del Sur, señalo “que este conflicto tiene preocupado a la federación Nacional, el cual se esta siguiendo muy de cerca, con la lógica del desgaste que produce a los empleados municipales, en sus familias y en deterioro de los servicios que el trabajador brinda con mucho esfuerzo en cada municipio del País”.
El dirigente Nacional, afirmo que la federación ya tomo la decisión de comenzar a intervenir, en apoyo a los reclamos que están llevando los empleados municipales en la ciudad. Adelanto “que si este conflicto permanece, convocaran a todos los sindicatos del país para persuadir a las autoridades municipales, para que resuelvan este conflicto, que mantienen con los empleados municipales”.-
Martinez señalo que a los empleados municipales son los mas postergados en el país en materia salarial, y denuncio que existen bolsones de trabajadores en negro en todos los municipios del País, “no tenemos asegurado el salario mínimo vital y móvil, no tenemos ningún reconocimiento al merito que se hace día a día, mes a mes, para poder subir de categoría durante nuestra carrera que les permita jubilarse dignamente y tampoco contamos con medidas de seguridad e higiene en nuestro puestos de trabajo, como tampoco se llevan controles médicos anualmente para prevenir cualquier inconveniente en la salud de los trabajadores municipales” aseguro-
El dirigente Nacional afirmo que no descartan venir a la ciudad de Río grande para mediar en este conflicto, y reclamo al ejecutivo municipal un pronta solución a los reclamos efectuados por los trabajadores municipales._

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LA INTERSINDICAL PROVINCIAL SE SOLIDARIZÓ CON LOS MUNICIPALES”

En horas del mediodía de este viernes 1º de mayo, “Día Internacional de los Trabajadores”, los Compañeros municipales recibieron el apoyo y la solidaridad de la Mesa Provincial Intersindical. Luego de finalizada la marcha que se realizó desde la sede de la UOM hasta el monolito que recuerda al Compañero Víctor Choque, y antes de la desconcentración, los trabajadores decidieron trasladarse hasta la carpa de reclamo que montó el Sindicato Municipal ASOEM en la vereda de la Municipalidad de Río Grande.Trabajadores metalúrgicos, docentes, textiles, plásticos, estatales, de comercio, trabajadores de Ushuaia que llegaron a Río Grande en el marco de las actividades organizadas por la Intersindical, todos ellos se movilizaron en un hecho que quedará marcado en la historia de la vida sindical de Tierra del Fuego.El Secretario General de la ASOEM, Jerónimo Ruiz, en un encendido discurso se dirigió a los presentes relatando sintéticamente los hechos que provocaron que los Municipales se encuentren en este plan de lucha, y lo que provocó que últimamente se generaran marchas y la instalación de la carpa que ya se ha convertido en un símbolo de la protesta de los trabajadores municipales. A continuación, hizo uso de la palabra el dirigente Oscar Martínez, quien trasmitió la solidaridad de los metalúrgicos, y llamó a los trabajadores a, “estar cada vez más juntos, para ser fuertes ante el embate de la patronal”; Martínez también expresó: “esperemos que el Intendente reciba a los Compañeros de la ASOEM, que se puedan encaminar las relaciones, no es posible buscar soluciones si no hay diálogo entre las partes”, afirmó.En representación de los docentes habló Juan Carlos Estévez, también lo hizo en representación de la CTA Diego Delgado, y por último Adolfo Arjona expresó algunas palabras en representación de los trabajadores textiles. Luego de los saludos y el intercambio de apreciaciones sobre la realidad de las distintas organizaciones gremiales, los integrantes de la “Intersindical” se desconcentraron, mientras que los trabajadores Municipales continuaban con la protesta en la carpa de la ASOEM.

Río Grande, 01 de Mayo de 2009 A.S.O.E.M. SINDICATO MUNICIPAL
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SE CONFIRMO ATE Esta Con Los AMIGOS DEL PODER y NO CON LOS COMPAÑEROS

Rio Grande- Si alguna duda quedaba sobre como se viene moviendo el ATE Rio Grande en los últimos tiempos, el Viernes y domingo se encargaron de dejarlo mas claro. Los dirigentes Marcelo Córdoba, y Felipe Concha fueron vistos participando activamente primero en el acto de Club San Martin y ayer domingo en la elección interna del PJ apoyando al los históricos del PJ esto es Manfredotti, Martinez.No es necesario aclarar que fue este grupo el que mientras estuvo a cargo del gobierno provincial llevó adelante uno de los ajustes salariales mas salvajes de que se tenga memoria, a lo que debe agregarse la sangrienta represión del hospital Rio Grande, donde el objetivo, no fue otro que los trabajadores de la administración publica.En el caso de Felipe Concha, fue visto saliendo tranquilamente del acto del San Martin el pasado viernes, y algunos hasta arriesgan que luego del acto la dirigencia del PJ se dirigió a la sede gremial a disfrutar un locro preparado para la ocacion. mientras que Marcelo Córdoba permaneció durante varias horas en la puerta de acceso a la escuela 21 recibiendo afiliados al gremio.No es menos cierto que el gremio tambien participo activamente en las elecciones de la UCR el año pasado apoyando a Jorge Martin y que el dia después de esa elección fueron recibidos por el secretario de gobierno Pablo Blanco en su despacho.

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LA CARPA DE ASOEM

ASOEM: APOYO DE LA INTERSINDICAL PROVINCIAL

En horas del mediodía de este viernes 1º de mayo, “Día Internacional de los Trabajadores”, los Compañeros municipales recibieron el apoyo y la solidaridad de la Mesa Provincial Intersindical.Luego de finalizada la marcha que se realizó desde la sede de la UOM hasta el monolito que recuerda al Compañero Víctor Choque, y antes de la desconcentración, los trabajadores decidieron trasladarse hasta la carpa de reclamo que montó el Sindicato Municipal ASOEM en la vereda de la Municipalidad de Río Grande.Trabajadores metalúrgicos, docentes, textiles, plásticos, estatales, de comercio, trabajadores de Ushuaia que llegaron a Río Grande en el marco de las actividades organizadas por la Intersindical, todos ellos se movilizaron en un hecho que quedará marcado en la historia de la vida sindical de Tierra del Fuego.El Secretario General de la ASOEM, Jerónimo Ruiz, en un encendido discurso se dirigió a los presentes relatando sintéticamente los hechos que provocaron que los Municipales se encuentren en este plan de lucha, y lo que provocó que últimamente se generaran marchas y la instalación de la carpa que ya se ha convertido en un símbolo de la protesta de los trabajadores municipales.A continuación, hizo uso de la palabra el dirigente Oscar Martínez, quien trasmitió la solidaridad de los metalúrgicos, y llamó a los trabajadores a, “estar cada vez más juntos, para ser fuertes ante el embate de la patronal”; Martínez también expresó: “esperemos que el Intendente reciba a los Compañeros de la ASOEM, que se puedan encaminar las relaciones, no es posible buscar soluciones si no hay diálogo entre las partes”, afirmó.En representación de los docentes habló Juan Carlos Estévez, también lo hizo en representación de la CTA Diego Delgado, y por último Adolfo Arjona expresó algunas palabras en representación de los trabajadores textiles.Luego de los saludos y el intercambio de apreciaciones sobre la realidad de las distintas organizaciones gremiales, los integrantes de la “Intersindical” se desconcentraron, mientras que los trabajadores Municipales continuaban con la protesta en la carpa de la ASOEM

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MUNICIPALIDAD - ATE

Reunión de AMIGOS y Practica desleal que raya con el Contuvervio

ASOEM: DIA DEL TRABAJADOR

El 1º de mayo, Día Internacional del Trabajo, conmemoramos y nos recuerda a todos los trabajadores la lucha permanente en defensa de las reivindicaciones y los derechos inalienables de los Hombres y Mujeres que nos precedieron, quienes dejaron sus vidas en la búsqueda de la Justicia Social para todos los Trabajadores de nuestro amado País, un día especial para los Trabajadores Municipales, un día para reflexionar en la lucha por alcanzar una mejor calidad de vida.

NOS ENCUENTRA A LOS TRABAJADORES MUNICIPALES ENFRENTADOS CON UNA POLÍTICA PATRONAL SOBEBIA, INSENSIBLE Y AUTISTA ANTE LOS RECLAMOS DE MEJORA SALARIAL QUE NOS PERMITE VIVIR CON DIGNIDAD.

ANTE UN INTENDENTE MUNICIPAL QUE DISCRIMINA A LOS TRABAJADORES QUE NO SON COMPALCIENTES CON SUS POLÍTICAS DESHUMANIZADA PRECARIZANDO LOS SUELDOS HASTA COVERTIRLOS EN LOS MAS BAJOS DE TODA LA PROVINCIA.

RECONOCIENDO COMO TRABAJADOR, QUE LA UNIDAD DE LOS TRABAJADORES ES UNO DE LOS PILARES FUNDAMENTALES PARA LOGRAR CON ÉXITO LOS DESAFIOS QUE LA HORA EXIGE

A.S.O.E.M. SINDICATO MUNICIPAL